Blog

Danas kompanije teže stvaranju ciljeva i specifičnih vrednosti kako bi kreirale okruženje koje osnažuje saradnju i efikasnost zaposlenih. Društvena odgovornost preduzeća i dugoročno angažovanje zaposlenih čine čvrstu osnovu za kulturu radnog mesta i timove sa visokim...

Family day predstavlja dan kada kompanije otvaraju vrata svojih kancelarija, ili postrojenja porodicama svojih zaposlenih. Nastao je u Americi, a kasnije se proširio na Evropu i druge delove sveta. Kompanije u Srbiji su odavno prepoznale benefite organizacije ovakvog...

Želite da organizujete team building aktivnost, ali imate nedoumice? Često se susrećemo sa menadžerima i HR-ovima kompanija koji nisu sigurni kako da se odluče za prave team building aktivnosti. Zapravo, njihov strah je da će se odlučiti za aktivnosti koje neće...

  Često se dešava da kada se pomenu muškarci i team building, mnogi direktori i menadžeri brzo pronađu “idealno rešenje”. Šta je ono što svakom muškarcu pričinjava zadovoljstvo? Fudbal ili odlazak u kafanu. Međutim, ono čega u tom momentu nisu svesni, da iako to...

U skaldu sa novonastalim okolnostima, kada je rad od kuće postao nova normalnost, druženje uživo postalo gotovo nepoželjno, kompanije traže alternativne načine kako bi svoje zaposlene motivisali i držali ih na okupu. Jedan od načina je organizacija online team...

Sve je veći broj kompanija koje su shvatile značaj team building-a. Iako su se dugo opirale tome, kompanije su shvatile da jedan od fokusa mora biti na njemu. Team building je nezamenjiv alat za kreiranje efikasnih timova! Produktivnost je noćna mora menadžera, kao i...